Casemanager Verzuim

  • Full Time
  • Hedel

Ben jij bekend met verzuimvraagstukken en wil je je hier verder in ontwikkelen op operationeel, tactisch en strategisch niveau? Wil je als inhoudsdeskundige de functie van verzuim- en preventiecoördinator verder vormgeven, bij voorkeur binnen een familiebedrijf?  Lees dan snel verder!

Wij zijn

The Facts & Numbers Company ontzorgt 3 bedrijven op het gebied van financiën, personeelszaken, relatiebeheer en marketing- en communicatie. 3 totaal verschillende bedrijven in verschillende branches. Zo is Stuwadoorsbedrijf van Rooij, beter bekend als Stuwarooij, dé dienstverlener voor logistiek Nederland, Certa Rental bied je zekerheid in huisvesting en wagenparkbeheer en Want 2 Work is een uitzendbureau die ook gespecialiseerd is in werving & selectie. Met in totaal 900 werknemers is geen dag hetzelfde en hoef jij je niet te vervelen!

Werkzaamheden

Jouw doel is om verzuim binnen onze bedrijven te voorkomen, terug te dringen en medewerkers zo snel als mogelijk weer in hun kracht te zetten. Dit doe je door de juiste preventieve acties uit te zetten om verzuim te voorkomen. Is verzuim onvermijdelijk? Dan zorg jij met een passende verzuimbegeleiding voor de situatie dat medewerkers op een verantwoorde wijze weer aan het werk kunnen. Jij bent verantwoordelijk voor het volledige beheer van en aanpak in de verzuimdossiers van onze medewerkers. Je adviseert leidinggevenden en ondersteunt hen met duurzame, praktische en creatieve oplossingen op het gebied van verzuim. Je neemt hierin de regie en voelt aan wat er nodig is. Daarnaast leg je alles nauwkeurig en adequaat vast conform de Wet Verbetering Poortwachter.

  • Het preventief voorkomen van verzuim;
  • Het in goede banen leiden van het verzuimtraject, met juiste opbouw en registratie van het verzuimdossier;
  • Het bieden van expertise en ondersteuning aan leidinggevenden en medewerkers op het gebied van verzuim en re-integratie;
  • Het uitvoeren van risico-inventarisaties en –evaluaties (RI&E);
  • Meedenken in beleid en communicatie omtrent veiligheid;
  • Betrokkenheid bij diverse projecten, bijvoorbeeld over procesverbetering, kwaliteit en kostenbesparing.

Functie-eisen

Jij bent succesvol in wat je doet met een groot empathisch vermogen. Je gaat accuraat en zelfstandig te werk én hebt een passie voor verzuim- en inzetbaarheidsvraagstukken. In onze no-nonsense en aanpakkerscultuur ben je een goede gesprekspartner die zich niet snel uit het veld laat slaan. Sterker nog, jij ziet het als een uitdaging om het verzuimbeleid te verbeteren en onze werknemerstevredenheid te vergroten.

Verder vragen we het volgende aan je:

  • HBO opleiding/werk- en denk niveau;
  • Minimaal 1 jaar ervaring met verzuimbegeleiding;
  • Goede beheersing van de Nederlandse, Engelse en bij voorkeur Poolse taal;
  • Actuele kennis van en ervaring met Wet Verbetering Poortwachter;
  • Goede gespreks- en sparringpartner voor alle betrokkenen;

Ons aanbod

  • Salarisindicatie: max. €3.250 bruto per maand;
  • Uitdagende fulltime functie van 40 uur per week;
  • Prettige en informele werksfeer;
  • Binnen 2 jaar een contract voor onbepaalde tijd;
  • Vrijdagmiddagborrel (wanneer het weer mag);
  • 8% vakantiegeld;
  • 25 vakantiedagen
  • Reiskostenvergoeding (auto van de zaak behoort tot de mogelijkheden)
  • Telefoon en laptop
  • Mogelijkheid tot het volgen van opleidingen

Deze opdracht wordt uitgevoerd in samenwerking met DeeBee HR Services.

Interesse?

Stuur je cv via onderstaande link (motivatiebrief/toelichting is niet nodig).

Vragen: bel of Whatsapp app naar Annelies Brouwer ( 06-52559291)

direct:https://wa.me/0031652559291

Binnen 24 uur wordt er contact met je opgenomen.

Volg Match voor de nieuwste vacatures in HR en Arbeidsbemiddeling!

https://www.facebook.com/Match-Consulting-139086473515079/

https://www.linkedin.com/company/18288058

https://www.instagram.com/match_consulting

Om te solliciteren op deze vacature stuurt u uw sollicitatie naar annelies@matchconsulting.nl